„Politika:Szabadság kifizetése” változatai közötti eltérés

Innen: Politika
Ugrás a navigációhoz Ugrás a kereséshez
6. sor: 6. sor:
   
 
Ebből két dolog következik:
 
Ebből két dolog következik:
# a ki nem vett szabadság <em>nem vész el</em>, hiszen a munkáltató felelőssége, ha nem adta ki
+
# a ki nem vett szabadság <em>nem vész el</em>, hiszen a munkáltató felelőssége, ha nem adta ki. A dolgozót nem érheti hátrány amiatt, hogy a munkáltató törvényt sértett.
 
# azok a vezetők, akiknek nem kell a főnöküktől engedélyt kérniük a szabadság kivételére (ilyenek pl. a polgármesterek és az intézmények vezetői) nem hivatkozhatnak arra, hogy nem vették ki a szabadságukat. Ők szegték meg a törvényt. {{vél|Az ő esetükben a ki nem vett szabadság elvész.}}
 
# azok a vezetők, akiknek nem kell a főnöküktől engedélyt kérniük a szabadság kivételére (ilyenek pl. a polgármesterek és az intézmények vezetői) nem hivatkozhatnak arra, hogy nem vették ki a szabadságukat. Ők szegték meg a törvényt. {{vél|Az ő esetükben a ki nem vett szabadság elvész.}}
   

A lap 2019. november 28., 15:40-kori változata

Az önkormányzati választás után nagy felháborodást keltett a leváltott polgármesterek „végkielégítése”, aminek része a ki nem vett szabadságot pénzbeli megváltása.

Ez a szócikk a saját véleményemet tükrözi.

A Munka törvénykönyve szerint a a szabadságot a munkáltató adja ki.[1] A szabadságot minden évben ki kell adni, pénzbeli megváltásra csak a munkaviszony megszűnése után van mód.

Ebből két dolog következik:

  1. a ki nem vett szabadság nem vész el, hiszen a munkáltató felelőssége, ha nem adta ki. A dolgozót nem érheti hátrány amiatt, hogy a munkáltató törvényt sértett.
  2. azok a vezetők, akiknek nem kell a főnöküktől engedélyt kérniük a szabadság kivételére (ilyenek pl. a polgármesterek és az intézmények vezetői) nem hivatkozhatnak arra, hogy nem vették ki a szabadságukat. Ők szegték meg a törvényt. Az ő esetükben a ki nem vett szabadság elvész.

Jegyzetek

  1. A munkavállalónak van beleszólása, de ez most nem érdekes

Forrás